联信(LASUN)百万年薪聘销售高手

　　一、公司历程：

　　1、2005年3月，深圳市索普信息技术有限公司成立，专业从事SPSYSTEM布线品牌推广销售。

　　2、2006年1月，深圳市索普信息技术有限公司与大型台湾上市企业--台湾联颖集团合作，公司更名为深圳市联信楼宇智能技术有限公司，专业从事联信（LASUN）品牌的销售。

　　3、2008年6月成立香港联信实业有限公司，专业从事网络布线产品的海外销售。

　　4、2008年7月成立深圳联信布线产品有限公司，专业从事网络线、网络跳线、网络模块、网络面板、网络配线架、光缆、光纤跳线、光纤配线架等产品的研发、生产和销售。

　　5、2012年5月深圳市联信楼宇智能技术有限公司更名为深圳市中联兴科技有限公司，主要从事工业原料、汽车精品进出口贸易。

　　6、2012年12月成立合肥兴联通讯有限公司，公司在合肥经济开发区自购土地20亩，建筑25000平方米标准化工业厂房，专业生产光缆、网线、光交换机等产品。

　　二、公司优势：

　　1、产品齐全：联信公司是全国少有的具备生产网络布线全系列产品能力的厂家。产品兼容性好、交期快、售后有保证。

　　2、质量可靠：在严格的QS标准基础上，联信公司从实践中摸索总结经验，经过多年生产销售经验累积，产品质量已得到国内外客户的共同认可。

　　3、着力创新：公司关注国际市场的新技术、新产品，紧跟国际潮流，在产品的研发和创新上持续努力，保证公司产品技术处于国内同行业领先地位。

　　4、团队优质：经过多年的成长，联信公司培养出一批从产品研发、生产销售到质量控制、包装设计的专业团队。力求满足客户需求提供优质服务。

　　5、销售网络广阔：经过多年的市场开拓，联信布线产品真正做到了“联结天下，信达万家”。公司的产品已销往世界各地，全球大部分国家及国内很多省份都有与我们合作多年的客户和代理商。

　　6、管理先进：公司坚持以人为本，以学习西方先进的企业管理经验和继承悠久的中华文化相结合，让我们的管理既科学又人性化，使每一位联信人都能在此施展所长，有成长、有收获、有归属感，“快乐工作”是我们最基本的要求和目标。

　　招聘职位：

　　1、品牌渠道经理：

　　（1）、职位描述：

　　负责联信（LASUN）品牌渠道的开发建设及维护工作。

　　（2）、具体要求：

　　A).五年以上布线品牌或网络交换机销售经验，两年以上大区经理或渠道经理经验。

　　B).曾经有骄人的销售业绩，个人在行业内有一定的知名度。

　　（3）、薪资待遇：

　　底薪+提成，如能达到公司规定的销售目标，年总收入100万以上。

　　2、外贸部经理：

　　（1）、职位描述：

　　带领外贸团队完成公司的销售目标。

　　（2）、具体要求：

　　A).五年以上外贸销售经验；

　　B).两年以上同类或相似产品的销售经验；

　　C).两年以上外贸团队带队经验；

　　D).英语口语流利；

　　E).曾经有骄人的销售业绩；

　　(3).薪资待遇：

　　底薪+提成，如能达到公司规定的销售目标，年总收入100万以上。

　　有意者请将简历投至邮箱：weizm@lasun.cn

　　公司网址：http://www.lasun.cn